[ 2208/A003 ] อิทธิพลของสมรรถนะและอุปถัมภ์จากองค์กรส่งผลต่อความสำเร็จในอาชีพของพนักงานระดับหัวหน้างาน
ผู้วิจัย : สุชีรา นวลทอง
อีเมล : sucheera@tni.ac.th
2565 | สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์แบบญี่ปุ่น (HR)
05-Sep-2023
[ 2208/A003 ] อิทธิพลของสมรรถนะและอุปถัมภ์จากองค์กรส่งผลต่อความสำเร็จในอาชีพของพนักงานระดับหัวหน้างาน
ผู้วิจัย : ยุรนันท์ มูซอ
อีเมล : yuranan@tni.ac.th
2565 | สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์แบบญี่ปุ่น (HR)
05-Sep-2023
[ 2208/A003 ] อิทธิพลของสมรรถนะและอุปถัมภ์จากองค์กรส่งผลต่อความสำเร็จในอาชีพของพนักงานระดับหัวหน้างาน
ผู้วิจัย : เอิบ พงบุหงอ
อีเมล : oeb@tni.ac.th
2565 | สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์แบบญี่ปุ่น (HR)
05-Sep-2023
[ 2208/A002 ] อิทธิพลของความเชื่อมั่นไว้วางใจ และบุพปัจจัยที่มีต่อความตั้งใจซื้อรถยนต์ไฟฟ้าโดยแบบแบตเตอรี่ (BEV)
ผู้วิจัย : ปัณณทัต จอมจักร์
อีเมล : pannathadh@tni.ac.th
2565 | สาขาวิชาการตลาดดิจิทัล (DM)
05-Sep-2023
[ 2302/A009 ] การสื่อสารการตลาดแบบบูรณาการและอิทธิพลของความผูกพันที่ส่งผลต่อความตั้งใจ Subscribe อย่างต่อเนื่องบนแอพพลิเคชันมิวสิคสตรีมมิ่ง
ผู้วิจัย : พงศ์ศรัณย์ วงศ์ชนเดช
อีเมล : pongsaran@tni.ac.th
2565 | สาขาวิชาการตลาดดิจิทัล (DM)
11-Sep-2025
[ 2208/A001 ] อิทธิพลการพัฒนาบุคลากรในโรงงานแบบโมโนซุคุริ ต้นทุนไคเซ็น และการสื่อสารแบบญี่ปุ่นที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการดำเนินงาน
ผู้วิจัย : บุญญาดา นาสมบูรณ์
อีเมล : boonyada@tni.ac.th
2565 | ไม่สังกัดหลักสูตร
05-Sep-2023
ข้อมูลทั้งหมด
249
รายการ
หน้า
3
จาก
42
หน้า